С 26 февраля 2013 года вступил в силу приказ, изданный Министерством труда и социальной защиты об аттестации рабочих мест. В ранее действующие Положения об аттестации были внесены изменения, которые отражаются как на порядке проведения аттестационных работ, так и на отчетных формах.
Аттестация рабочих мест в городе Нальчик
Прежде всего, нужно отметить, что аттестация может быть: Для действующих рабочих мест – проводится каждые 5 лет в том случае, если рабочие места признаны потенциально опасными и вредными для здоровья сотрудников, а также если требуется проведение регулярных медицинских осмотров работников. Для вновь созданных рабочих мест – аттестация должна быть проведена в течение одного года после организации рабочего места, подразумевается, что за этот период будут достигнуты намеченные работодателем показания и характеристики. Внеплановые – такие аттестации проводятся при внезапном появлении вредного или опасного фактора, а также при поступлении обращений от работников или Трудовой инспекции о необходимости проведения аттестации. Специальная оценка условий труда В соответствии с новым приказом, аттестации должны подвергаться не все рабочие места, а только те, деятельность на которых представляет опасность для работников. К таковым относятся рабочие места с опасными производственными факторами: Химическими – работа, связанная с красителями, бензином, ацетоном, нефтепродуктами и т.д.; Биологическими – работа, связанная с зараженными материалами, биологическими токсинами, пылью или вредными концентратами; Физическими – возможность соприкосновения с электромагнитным или утрафиолетовым излучением. Для того, чтобы аттестация рабочих мест больше не представляла для работодателей проблему, мы предлагаем услуги по проведению аттестации рабочих мест в городе Нальчик. Аттестация будет проведена быстро и качественно, а вы останетесь довольны ее результатами!
Вам необходима консультация?
Мы свяжемся с Вами в течение 5 минут и ответим на интересующие вопросы.
