Работодатель рассматривает допуск сотрудника к управлению электротележкой мощностью до 4 кВт. Возникает вопрос о квалификационных требованиях к такому работнику и обязательности прохождения обучения в специализированном учебном центре для получения документа о профессиональной подготовке.
Да, работник должен соответствовать квалификационным требованиям профстандарта, иметь III группу по электробезопасности и пройти обучение по программе профессиональной подготовки. Обучение может проводиться как в учебном центре, так и у работодателя при наличии необходимых условий.
Для правильного решения важно учесть следующее
Для управления электротележкой мощностью до 4 кВт работник должен соответствовать профессиональному стандарту «Специалист по эксплуатации подъемных платформ», утверждённому Приказом Минтруда от 22 мая 2017 года № 433н. Требования включают наличие среднего профессионального или высшего образования и обязательное обучение по специализированной программе. Подтверждением квалификации служит свидетельство о профессии рабочего или удостоверение установленного образца.
Обучение может быть организовано двумя способами: в аккредитованном учебном центре или непосредственно у работодателя, если организация имеет материально-техническую базу и квалифицированных преподавателей. В рамках обучения обязательно присваивается III группа по электробезопасности, что подтверждается отдельным удостоверением.
Следует учитывать, что даже при обучении у работодателя программа должна соответствовать требованиям Приказа Минтруда № 433н и включать практическую подготовку на аналогичном оборудовании.
Нет, свидетельство может выдать как учебный центр, так и работодатель при соблюдении условий самостоятельного обучения.
Это установлено Правилами обучения по охране труда, утверждёнными Постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 года № 2464. Работодатель вправе организовать обучение собственными силами при наличии:
После успешной сдачи экзамена комиссия работодателя выдаёт свидетельство о профессии рабочего по форме, установленной Приказом Минобрнауки от 01.07.2013 № 499. Для учебных центров действует аналогичный порядок.
Необходимо подчеркнуть, что работодатели без лицензии на образовательную деятельность могут проводить только профессиональное обучение (без присвоения новых квалификаций). Для выдачи свидетельства о профессии требуется лицензия.
Допуск оформляется приказом работодателя после проверки документов об обучении, медицинского осмотра и инструктажа на рабочем месте.
Порядок включает:
Особое внимание следует уделить тому, что работники с III группой по электробезопасности могут обслуживать электротележки без дополнительного допуска, но требование о профильном обучении сохраняется.
Свидетельство о профессии рабочего или удостоверение о прохождении обучения по программе профессиональной подготовки.
Основные документы:
Для электрооборудования дополнительно требуется:
Стоит отметить, что дубликаты документов хранятся у работодателя. Работник допускается к управлению только при наличии оригиналов.
Перечень источников и нормативной базы актуален на 14 июля 2026г.
Статью написал и проверил: Иванов Александр | Специалист по охране труда | Стаж более 14 лет | |.
Материал предназначен для справочного использования и не должен восприниматься как универсальное руководство к действию. Требования к обучению по охране труда и проведению СОУТ могут зависеть от вида деятельности, условий труда и иных факторов.
Охрана труда
Заявка
Подбираем обучение под задачи Вашей организации и отвечаем на все вопросы на каждом этапе.
Договор
Мы заключаем договор, регистрируем слушателей и предоставляем доступ к обучающим материалам.
Обучение
Обучение проходит в удобном для Вас формате — дистанционно или с выездом нашего преподавателя.
Документы
Оформляем и выдаем полный комплект документов с регистрацией в ФИС ФРДО и реестре Минтруда.
Ваша уверенность – наш приоритет
Применяем разумную ценовую политику без демпинга и завышений
Поддерживаем связь и консультируем клиентов на всех этапах сотрудничества
На базе центра функционирует собственная испытательная лаборатория
Являемся экзаменационным центром независимой оценки квалификации
Являемся разработчиками собственного портала дистанционного обучения
Сотрудничаем с крупными предприятиями Москвы и Московской области
Мы превратим этот сложный выбор в приятную беседу.
Наша миссия — помочь Вам сориентироваться в мире охраны труда.
Консультация абсолютно бесплатна и ни к чему Вас не обязывает!